Volle Flexibilität für Unternehmen
Ob 1 oder 100 Schichten, für 4 Stunden oder 18 Monate, ab morgen oder in einigen Wochen.
Zenjob bringt Unternehmen und Studierende über eine intelligente Plattform für Zeitarbeit schnell und verlässlich zusammen. Statt langwieriger Recruiting-Prozesse matchen wir freie Schichten und jobsuchende Studierende in Echtzeit per App, und das deutschlandweit. Unternehmen steuern ihren Personalbedarf automatisiert und flexibel, während engagierte Studierende Nebenjobs finden, die perfekt in ihren Alltag passen. Beide Seiten finden genau das, was sie suchen.
Zenjob matcht jeden Monat mehr als 20.000 Studierende mit 12.000 Jobs von über 3.000 Unternehmen aus diversen Branchen wie der Logistik, der Gastronomie und dem Einzelhandel. Mit unserer On-Demand Workforce Plattform bewältigen Unternehmen schwankendes Geschäftsvolumen auf Knopfdruck, während Studierende unkompliziert passende Schichten finden. Unser Service ist in über 42 Städten Deutschlands verfügbar.
Unser Ziel ist es, die Arbeitswelt von morgen mit innovativer Technologie zu empowern. Wir stellen uns eine Welt vor, in der alle Menschen die volle Kontrolle über ihr Arbeitsleben haben, während Unternehmen ihre Teams ohne Aufwand an jeden Bedarf anpassen können. Schon heute ermöglichen wir es Nebenjobbenden mit wenigen Klicks zu entscheiden, wann, wo und wie sie arbeiten.
Als Studenten erlebten Fritz Trott, Cihan Aksakal und Frederik Fahning hautnah, wie kompliziert die Suche nach passenden Nebenjobs war. Unternehmen wiederum scheitern oft an starren Vermittlungsprozessen. Als Jungunternehmer fanden sie eine Lösung für dieses Problem und gründeten 2015 Zenjob, um diese Hürden mit der passenden Technologie abzubauen.
Heute wird das Unternehmen von Co-Founder und CEO Fritz Trott geführt. Mit über 100 Millionen Euro aufgenommenen Kapital aus mehreren Finanzierungsrunden und flächendeckender Präsenz in über 40 Städten Deutschlands möchte Zenjob zum führenden Partner für flexible Arbeit in Deutschland werden.
Unser Gründer Fritz Trott steht für Interviews und Hintergrundgespräche zu Themen wie der Zukunft der Arbeit, Gen Z auf dem Arbeitsmarkt sowie KI im Recruiting bereit. Pressemitteilungen, Bildmaterial und Kontakte finden Sie direkt im Zenjob Pressebereich.
Traditionelle Personalvermittlung weicht bei uns einer vollständig digitalen Infrastruktur.
Ob 1 oder 100 Schichten, für 4 Stunden oder 18 Monate, ab morgen oder in einigen Wochen.
Unsere Plattform verbindet freie Schichten und passende Profile innerhalb von Sekunden statt Tagen.
Studierende erhalten einen Teil ihres Gehalts bereits 3 Tage nach der Schicht, was Motivation und Bindung stärkt.
Digitale Verträge und papierlose Abläufe entlasten HR-Abteilungen spürbar. Mehr Personal, weniger Papierkram.
Unsere vier Werte beschreiben, wer wir als Unternehmen sind. Sie bilden die Grundlage für all unsere Entscheidungen, beeinflussen unser Handeln und sind der Motor für unseren Erfolg. Sie ermöglichen es uns, weiter zu wachsen, ohne zu vergessen, wer wir sind und woran wir glauben.
#Honest bedeutet, keine Angst zu haben, deine Meinung zu sagen.
#Humble bedeutet, bodenständig zu bleiben – auch in Zeiten von Erfolg.
#Hungry bedeutet, groß zu träumen und immer die Erwartungen zu übertreffen.
#Helpful bedeutet, als Team zusammen zu arbeiten.
Wenn du an die Zukunft der Arbeitswelt glaubst und unsere Vision und Werte teilst, werde Teil unserer Reise. Gestalte die Work-Tech-Revolution mit und entdecke freie Stellen auf unserer Karriereseite.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.